Branche: IT-Consulting Mitarbeiter: ca. 2000 - 3000 Referenznummer: Y68W535V Kurz und prägnant: SAP SuccessFactors Employee Central, HR Transformation, HR Cloud, Consulting, Solution Design, Projektleitung, in Baden/Home-Office. Dein Aufgabengebiet:

• Fachliche Führung und strategische Weiterentwicklung eines SAP SuccessFactors Employee Central Teams
• Verantwortung für komplexe Employee Central Projekte bei Kunden
• Beratung von HR-Entscheidern zu HR-Transformation und digitalen HR-Prozessen
• Coaching und fachliche Entwicklung von Consultants
• Gestaltung und Weiterentwicklung von Consulting-Strukturen, Prozessen und Best Practices
• Durchführung von Kundenworkshops, Lösungspräsentationen und Presales-Aktivitäten
• Erstellung von Angeboten und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Sales-Pipeline
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Identifikation neuer Geschäftspotenziale
• Zusammenarbeit mit internen Competence Centern und externen Stakeholdern

Dein Profil:

• Mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors Employee Central
• Fundierte Erfahrung in SAP SuccessFactors Consulting und HR-Transformation
• Erfahrung in der fachlichen Führung oder Entwicklung von Consulting-Teams
• Sicheres Auftreten gegenüber HR-Entscheidern und auf C-Level
• Erfahrung mit Presales, Workshops und Angebotserstellung
• Strategisches und unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kundenorientierung
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Gehaltsrahmen & Kontakt

Das Gehalt wird vertraulich kommuniziert.

Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit unter +41 55 229 58 58 oder zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!

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